不怎么样呀
我 支持 你们
今天去面试，做了个R接R，我艹他大爷，我打听了1下，以前的人都走光了，，没想到这厂老板还不长点记性，还在低工资招人，他跟我说1千多的底薪。。{:soso_e127:}，，，我直接打断他的话，我说 我上26天，每天上10小时能拿到多少钱，，他说3千多1点点，，，，。。我艹，我就说，慢慢招吧，这么点工资招学徒算了
加油，加油，加油，加油！
承接精密手摇平面磨床加工，精密配件，镶件加工。
我们这学徒。切料工，一天2盒切割片，30天无休，包月900.确实挺寒心的
13427863110 发表于 2012-2-5 09:47 static/image/common/back.gif
是得要高点，干模具这行又累又没什么钱，别人都瞧不起，赞成这个公价。
都是的 要的高没人给 当学徒的还没有老师教
呵呵，看了上面大家的谈论，我想说说我的一点想法，首先我表明我也是打工的，也就是个所谓的带班其实没有脱产，没工资只有津贴的那种，所以在此表明我一不为公司说话，其次我说出来的话也不带针对那位兄弟的，只是个人的一点想法而已，请见凉。代加工行业本是一个寄生行业，随着人民币的所谓升值大家的生活变的水深火热了，哈哈，企业也不好过，利润被挤压，所以想压低成本，想来想去最好的做法是压低工资，因为有的人可以忍，这点我们必须承认中国人的良好性格是吧，可是忍不住的也就出去找出路了，其实另一方面聪明的企业也在找新的出路，附属产业没有话语权的。那么看看我们走出去的有些什么兄弟呢，有技术的工资开得高没有人要，因为人家企业本就不需要太高技术的人，所以兄弟你剩下了；要不就是人家公司待遇本就好没空位给你。技术不怎么样的也学人家开高工资，能说会道的能进公司给高价，可是试用期过不了呢要么留就是被砍价也接受，要不就是从新再找；最差的就是做了磨床有些日子了可没技术，也想找工资，还老喜欢与别行业比，其实这没有可比性，这种其实有公司要就不错了，公司看人也有看人的方式，其实最简单的就是你真的技术好你原公司怎么会不留你呢？没几个公司愿意当冤大头去给其他公司都不加工资的员工加工资，除非他需要人，以及这个人有他需要的能力。说的有点乱，不晓得能看懂不，我说说我对技术的理解哦，就是独立完成作业，能保证品质且有效率的人。还有我跟人谈工资从来只谈双休八小时工作制的工资，我可以接受适量的加班，但我不接受单休工作制，兄弟们，现在是什么年代了还单休制，自己想想吧，这是你的基本权利。
外面写的都是3000到4000
弹指年华 发表于 2012-2-11 19:08 static/image/common/back.gif
兄弟请理解我的意思，我是说学磨床（刚起步的）。建议刚起步的趁早改行算了，那些做了多年的一时半刻不会 ...
弹指年华兄的观点我很赞同，刚学的工资低趁早改行。技术好的工资就得要多点
ZHANGCHU163 发表于 2012-3-17 21:11 static/image/common/back.gif
呵呵，看了上面大家的谈论，我想说说我的一点想法，首先我表明我也是打工的，也就是个所谓的带班其实没有脱 ...
现在确实难啊，有技术要高工理所当然，没既技术又要高工资，很难很难，建议自己有了技术再出去闯，兄弟说的很实在，有技术要高工资，一定会有人要的，这是硬道理，我转了快1个月，我就不信没人要我，现在做的很好，算加班接近6千，大家记住了，有技术，坚决不做廉价工，我们要团结起来
呵呵~~~~ 我这也一样 工资太低啊
现在竞争激烈，工资要底，把市场搞乱了
..深圳廿年多数都3500..26时..一到5...10..小时..六是八小时.包吃住..高点都给不起.伤伤伤{:1_5:}
a76381154 发表于 2012-2-9 16:43 static/image/common/back.gif
是得高，我们这学徒1000不包吃住
是啊
换个角度想下，做这行和做普工的比较，我们又站着，又吃灰，体力消耗又大，还有尘肺病的危险，也有可能肺癌，你想下你拿的工资值得吗，马上走人算了，只要大家团结起来坚决不做廉价工，看看这行业还会这么低工资么
我也同意计件，计时没动力，人技术也提升不上去
YANGHE 发表于 2012-3-18 20:14 static/image/common/back.gif
我也同意计件，计时没动力，人技术也提升不上去
计件的最好，我最喜欢，能者上，庸者下的制度，大能就多拿钱，垃圾就少i拿钱，拿多少钱做多少事，想浑水摸鱼的爬走或者一月拿几百块算了