招几个稳定的磨床工怎么就这么难？

罗伯特 · 发表于 2012-7-21 09:29:35

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招几个稳定的无心磨床工怎么就这么难啊？论工资宁波地区我公司不低啊

陈宇 · 发表于 2013-7-9 17:17:27

：事业留人、待遇留人、感情留人。企业要真正能留住员工，让员工发挥主观能动性与创造性，为企业多创造利润，企业就要拿出留人诚意，给员工提供良好的工作环境、发展空间，让他们对薪酬福利感到满意。现代社会，创造良好的企业氛围，给员工充分的职业发展空间，不仅是让员工对自己从事的工作感到满意，还要营造一种轻松愉悦的工作气氛，让员工感觉自己被信任，被尊重，从而留住员工的心。

ygwpxq · 发表于 2013-6-10 16:37:22

这年头还是把员工当机器对待是不行的，再先进的设备还是要人来处理的。

阳光依旧 · 发表于 2012-7-21 15:27:13

那是你认为的

723995923 · 发表于 2012-8-5 09:02:47

工资不低考虑其他方面的原因

lupeng99 · 发表于 2012-8-6 18:18:54

工资不低考虑其他方面的原因

白夻 · 发表于 2012-8-13 18:52:33

工资只是一个方面，环境，企业文化等也很重要

半醉 · 发表于 2013-5-13 19:11:57

我应聘过期没``呵呵

圆锥滚子无心磨 · 发表于 2013-5-13 19:37:39

工作环境，劳动强度，企业文化。工资只是一方面的

starzhongyu · 发表于 2013-5-30 06:53:50

圆锥滚子无心磨发表于 2013-5-13 19:37- M, K( C& r4 Y/ T4 L9 M
工作环境，劳动强度，企业文化。工资只是一方面的

说的很对，现在很多公司工作环境开磨床的就是吸尘器。

XIAOWEI · 发表于 2013-6-10 19:54:03

ygwpxq 发表于 2013-6-10 16:37

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这年头还是把员工当机器对待是不行的，再先进的设备还是要人来处理的。

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soseen · 发表于 2013-6-20 20:19:35

应该了解下别人为什么要走。

wk757584498 · 发表于 2013-6-20 21:42:52

我看工作强度+工件要求是主要原因吧，这就必须开出相对应的工资才行

长沙深孔钻 · 发表于 2013-6-29 16:11:44

员工除了工资还有其他的要求的，比如公司的制度是否人性化，公司的福利等。

276008221rao · 发表于 2013-7-2 23:38:30

宁波不行。我去过。还是昆山好

191227 · 发表于 2013-7-3 21:50:47

让你们这么一说我还是在苏北找工作吧

zhengwei · 发表于 2013-7-8 22:46:02

很多好师傅想找个好单位更加的难
双方缺乏平等

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